ANDRAGOGIE OU PÉDAGOGIE ?

La #pédagogie et l’#andragogie sont deux approches différentes de l’enseignement et de la formation, qui s’appliquent à des publics différents. ➡️La pédagogie s’adresse principalement aux enfants et aux adolescents, tandis que l’andragogie est destinée aux adultes. ✅La pédagogie est centrée sur l’enseignant et son rôle est de transmettre des connaissances et des compétences à des apprenants qui sont considérés comme des récepteurs passifs. 👉Les enseignants utilisent souvent des méthodes d’enseignement expositives et des activités d’apprentissage dirigées, telles que des conférences, des présentations PowerPoint et des travaux en groupe. ✅L’andragogie est centrée sur l’apprenant et son rôle est de faciliter l’apprentissage en encourageant l’autonomie, l’auto-direction et l’apprentissage par la pratique. 👉Les formateurs utilisent souvent des méthodes d’enseignement interactives, telles que des discussions en groupe, des simulations, des jeux de rôle et des projets collaboratifs. ✳️La posture du formateur est également différente en pédagogie et en andragogie. ➡️En pédagogie, le formateur est souvent perçu comme un expert qui transmet ses connaissances aux apprenants, alors qu’en andragogie, le formateur est davantage considéré comme un facilitateur ou un coach qui accompagne les apprenants dans leur propre processus d’apprentissage. 👉En outre, les apprenants en pédagogie sont souvent considérés comme ayant des niveaux de connaissances et de compétences similaires, tandis qu’en andragogie, les apprenants peuvent avoir des niveaux très différents de connaissances et d’expérience professionnelle. La pédagogie est centrée sur l’enseignant, tandis que l’andragogie est centrée sur l’apprenant.🚀 #apprentissage #formation #formateur #lastrategiegagnante#ressourceshumaines #entreprise #formationprofessionnelle